季刊紙 労働者の権利： 295号（2012年7月発行）
巻頭言
事務局長就任から8ヶ月経過して 佐々木 亮
特集１ 東京地裁労働部の今を問う
『法の支配』を逸脱する東京地裁判決－日本ＩＢＭ、本田技研、いすゞ自動車、日本航空各事件－ 豊川義明
整理解雇法理を無力化させた地裁労働部－日本航空整理解雇事件－ 佐藤誠一
解雇規制を潜脱する退職強要が許されるか－日本ＩＢＭ退職強要事件－ 細永貴子
いすゞに追随した東京地裁第36部判決 伊須慎一郎
実態を無視した不当判決－ホンダ期間契約社員雇止め東京地裁判決批判－ 林 治
権利闘争の焦点
長崎県立大学懲戒処分事件・第一審勝訴判決－長崎地判平成23年11月30日－ 北爪宏明
育児休業裁判－コナミデジタルエンタテイメント事件東京高裁判決－ 金塚彩乃
民法629条1項により期限の定めのない労働者となり、整理解雇を無効とした日本ユニ・デバイス事件－さいたま地裁平成24年4月26日判決－ 竪十萌子
労働基本権の新たな憲法判断を問う－「公務員賃下げ違憲訴訟」の意義と課題－ 加藤健次
「過労死防止基本法」の制定を！ 岩城 穣
労働の価値を問う－リコー出向命令無効・労働審判事件報告－ 圷由美子
論説
日本政府に対する2つのＩＬＯ勧告 100号男女同一価値労働同一賃金条約違反・180号（有料職業紹介）条約違反
－賃金格差と買い叩きを許さない法制度の確立を求める－ 中野麻美
書評
川口美貴 著（関西大学出版部刊）『労働者概念の再構成』 河村 学
資料
日本労働弁護団
独立行政法人通則法改正法案に反対する意見書（2012年6月29日）
労働者派遣法政省令の改正に対する声明（2012年7月1日）
編集後記